僅誠意獻給我的管理階層上的；以及有上進心的所有朋友，希望我親手打的一篇文章能夠幫上困惑中的您--的一點忙  ^^  KiMoJi～～～～

      謝謝！！

卡耐基金言：

  1.要做成事的辦法，就是激起競爭，不是勾心斗角的競爭，而是互相取勝的欲望。

  2.取勝的欲望！挑戰！激發！激發他人產生一種向上的精神---一種確實有效的方法！

  3.提出一種挑戰，那是任何成功者都喜愛的一種競技，一種表現自己的機會；那是證明自身價值、爭強斗勝的機會

       斯瓦伯手下有一位廠長，廠里的工人總是不能達到生產指標。

      “怎么回事？”斯瓦伯問到，“像你這樣能干的人，為什么不能使工廠完成規定的生產指標呢？”

      “我不知道。”這人回答說，“我曾哄誘他們，也曾強迫他們，或是起誓責罵，甚至以倒霉來嚇唬他們，但怎么做也不生效，他們就是不愿干活。”

        這一天正巧是太陽西落得時候，夜班工人來到廠里。

        “給我一支粉筆，”斯瓦伯說，然后他轉向最近一個人，“你們這班今天做了幾個單位？”

         “6個”

        斯瓦伯在地板上些了一個大大的“6”字以后，一言未發的走開了。當夜班工人進來時，他們看到這個6字，就問是什么意思。

       “公司老總今天來這里了，”日班的人說，“他問我們做了幾個單位，我們告訴他6個，他就在地板上寫上了一個6字。”

         次日早晨斯瓦伯又從這廠中走過來，夜班已將“6”字除去，換上一個大“7”字。下一天早晨日版工人來上工的時候，他們看見一個大大的“7”字寫在地板上。夜班以為他們比日班好，是不是？好了，他們要給夜班點顏色。他們熱心地加緊工作，下班前，他們留下了一個神氣活現的大“10”字。情形逐漸好起來了。不久這個一度生產落后的廠比公司里別的工廠產出還多。其中道理是什么？

       “要做成事情的辦法，”斯瓦伯說，“是激起競爭。我的意思不是勾心斗角的競爭，而是相互取勝的欲望。”

        取勝的欲望！挑戰！激發！激發他人產生一種向上的精神------一種確實有效的方法！沒有挑戰，羅斯福就不會當上美國總統。這位騎士剛從古巴回來，被推舉為紐約州的候選人，反對者知道他不是那一州的合法居民，羅斯福恐慌了，要退出。于是普拉德激將了，羅斯福被激得大聲叫道：“難道圣恩山的英雄是一個弱者嗎？”

        羅斯福在這一激將法之下繼續奮斗下去，其余的事情就已成為歷史了。一個挑戰不只改變了他的一生，而且也影響了一個國家的歷史。

       斯瓦伯也知道挑戰的巨大力量。普拉德也知道，史密斯也知道。

      當史密斯任紐約州長時，他就遇到過這樣一個問題。猩猩一鬼島西面的最負惡名的一個監獄，沒有獄長，許多黑幕及丑惡的謠言在獄中洶涌而出。史密斯需要一位強有力的人去治理猩猩，而且是一位鐵一般強硬的人。他召來了勞斯。

     “去照顧猩猩如何？”當勞斯在他面前的時候，他愉快地說，”他們那里需要一個有經驗的人。”

      勞斯窘了，他知道猩猩的危險，那是一個政治的差使，受政治變化的影響。獄長一再更換，有一位任職只3個星期，他在考慮它的終身事業。那值得他冒險嗎？

       史密斯看出他的猶豫往后一倚，微笑了。“年輕人，“他說，“我不怪你害怕。那不是一個太平的地方，那里確實需要一個大人物去治理。”

      史密斯這樣提出一個挑戰。是不是？勞斯喜歡嘗試需要一個大人物的工作意念。所以他去了，他住下了。并成為在那里任職最久的最著名的獄長。他所著作的《在猩猩的兩年里》售出了幾十萬冊。他曾應邀在電臺講話，他在星星生活的故事被拍成了數十部電影。他的給罪犯“人道化”的做法帶來了許多監獄改革的奇事。

    那是任何成功者都喜愛的一種競技，一種表現自己的機會；那是證明自身價值、爭強斗勝的機會。所以。如果你要使一個富有上進精神、充滿血氣的人同意你的意見，那你就應該記住睇十二大原則：

        給他人提出一個挑戰。

希望你地工作愉快～～～～無往不利！！！！！！兔兔衷心祝福！！